岗位职责

1、负责国际市场对外联络业务，向国外客商推广公司，开发市场，及时处理客人的询盘及各种需求。

2、负责外贸定单在企业内部计划、生产、包装、运输等过程的跟踪。

3、负责国际来宾的接待和公司内部翻译工作。

4、负责信息搜集、整理，包括市场信息、客户信息、合作伙伴信息等，并建立电子、纸质版档案。

任职要求

1、大专学历、国际贸易或商务英语；

2、2年以上工作经验；

3、CET6级及同等英语水平。

岗位职责

1、负责参与项目、荣誉申报工作。

2、负责参与商标、专利相关工作。

3、参与开展部门组织架构优化、制度流程建设、计划管理、信息管理、人力资源管理、企业文化建设、部门现场与安全管理、内外部关系协调及其它日常行政管理工作。

4、完成领导交办的其它工作。

任职要求

1、大专学历，工科专业；

2、有一年以上工作经验；

3、男士。

岗位职责

1、根据现有编制及业务发展需求，协调、统计各部门的招聘需求，编制年度人员招聘计划。

2、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系。

3、利用各种招聘渠道发布招聘广告，寻求招聘机构。

4、执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作。

5、进行聘前测试和简历甄别工作。

任职要求

1、有2年以上招聘、人事基础工作经验，

2、男士优先考虑。

岗位职责

1、 负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、落实。

2、 负责董事长/总经理办公室各类文件的接收、呈送、下发及管理归档工作，负责所需资料的起草及发布。

3、行政文案的撰写。

4、根据公司现行规定做好会议管理工作。

5、负责公司重要客户的来访接待工作。

6、领导日程、车辆安排及资料的准备。

7、负责公司内外电话的转接、筛选、登记等。

任职要求

1、24-40岁，本科以上学历，

2、文秘、管理类、新闻、中文等相关专业。